Katharina Adler, Mitarbeiterin am Lehrstuhl für Data Science in Business and Economics, wurde mit dem renommierten Add-on Fellowship for Interdisciplinary Economics and Interdisciplinary Business Administration der Joachim-Herz-Stiftung ausgezeichnet!
Das Fellowship wird jährlich an bis zu 50 junge Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler vergeben, deren wirtschaftswissenschaftliche Forschung nicht nur interdisziplinäre Perspektiven einnimmt, sondern auch eine hohe gesellschaftliche Relevanz hat. Damit leisten die geförderten Projekte einen wichtigen Beitrag zur Erreichung der Sustainable Development Goals (SDGs).
Mit dem Fellowship erhalten die Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler nicht nur Zugang zu einem erstklassigen interdisziplinären Forschungsnetzwerk, sondern auch finanzielle Unterstützung in Höhe von bis zu 12.500 Euro über zwei Jahre. Zusätzlich stehen bis zu 3.000 Euro für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zur Verfügung. Diese Mittel können flexibel eingesetzt werden, um die eigene Forschung gezielt voranzutreiben.
Im Rahmen des Fellowships widmet sich Katharina Adler einem spannenden und relevanten Forschungsprojekt: der Untersuchung von Geschlechterdiskriminierung in Verhandlungen. In einem Feldexperiment soll erforscht werden, ob Verhandlungen unterschiedlich erfolgreich verlaufen, wenn sie von einer Frau oder einem Mann geführt werden und ob Unterschiede in der Kommunikation mit den Verhandlungspartnerinnen und -partnern bestehen. So sollen neue Erkenntnisse zu diesem wichtigen Thema gewonnen und ein Beitrag zu mehr Chancengleichheit geleistet werden.
Weitere Informationen zum Add-on Fellowship finden Sie hier.
